Talente – was macht uns (in Zeiten von KI) aus?

7. Juli 2026

Am 25.06.25 war Andreas Mollet am HR BarCamp Zürich. Lesen Sie hier seine Gedanken zu diesem tollen Anlass:

Wer es kennt, weiss: Die Themen werden nicht vorgegeben, sondern gepitcht (ein tolles Format 🤩). Schnell wird (nicht überraschend) klar: KI ist das dominante Thema …

Pitch für Pitch drängt sich bei mir eine Frage auf: Was macht uns eigentlich denn noch aus? Wo haben wir Kompetenzen, die wir als Mehrwert nützen können oder müssen? Welche Skills helfen uns, uns abzugrenzen und welche Talente sind die Basis für unsere Kernkompetenzen?

Noch ein wenig zugesehen, gepitcht, (zu kleinen) Raum für die Session gewählt und dann mit über 20 anderen darüber ausgetauscht, diskutiert, philosophiert und zusammengetragen, was uns denn ausmacht 🤩

Dabei ist keine einfache Antwort entstanden, sondern vielmehr eine Liste von Eigenschaften, Merkmalen, Kompetenzen, Verhaltensweisen und Orientierungspunkten

Als Vorbild handeln
Als Mensch präsent sein
Inhalt und Sinn stiften
Beziehungen gestalten
Zukunft aktiv steuern
Über das Tool hinausdenken
Gemeinsam wachsen
Gesellschaft mitgestalten
Feedbackkultur etablieren
Verantwortung übernehmen
Auf den Bauch hören
Emotionen zeigen
Als Leader vorangehen

Ein ganz grosses DANKE 🙏 an alle die dabei waren, die sich eingebracht haben, die kritisch-konstruktiv waren, die Mehrwert geschaffen haben und live und in Farbe aufgezeigt haben, was eben auch ein Talent oder Merkmal ist, das KI nicht so beherrscht wie wir 😉

Und wer es verpasst hat, darf natürlich auch jetzt noch sehr gerne mitdiskutieren, sich einbringen oder einfach seine Meinung kundtun. Genau das ist eben auch Mensch sein 😀