Aktuell

KompetenzKaffee

Das KOMPETENZKAFFEE (23. August 2022)

7. Juli 2022

Das Kompetenz-Kaffee bietet unkomplizierten und unverbindlichen Austausch zu den Themen Kompetenz, FutureSkills, Werte und kompetenzbasiertes HRM.

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KompetenzKaffee

Das KOMPETENZKAFFEE (23. August 2022)

7. Juli 2022

Das Kompetenz-Kaffee bietet unkomplizierten und unverbindlichen Austausch zu den Themen Kompetenz, FutureSkills, Werte und kompetenzbasiertes HRM.

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Kampf um Talente Wie können Medienhäuser darauf reagieren

Kampf um Talente: Wie können Medienhäuser darauf reagieren?

6. Juli 2022

Fachkompetenz, Soft Skills, lebenslanges Lernen: Selbst mit einer sicheren Festanstellung stecken Mitarbeitende in einem ständigen Bewerbungsprozess.

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Andreas Mollet im Experten-Interview - Skill- und Kompetenzmanagement

PersonalSchweiz: Interview Skill- und Kompetenzmanagement

3. Mai 2022

Die Wirkung steht im Vordergrund. Unternehmen sind auf Mitarbeitende mit den «richtigen» Skills und Kompetenzen angewiesen, um auch zukünftig zu bestehen.

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Studie: Relevante Zukunftskompetenzen für Schweizer KMU

Studie: Relevante Zukunftskompetenzen für Schweizer KMU

15. April 2022

Laut dem WEF werden in den nächsten Jahren zusätzliche Kompetenzen benötigt. Doch was damit gemeint? Diese Frage möchten wir mit unserer Studie beantworten.

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Persönlicher Kontakt?

Sind Sie Networker und mögen es persönlich? Dann vernetzen Sie sich mit Andreas Mollet.

Ist ihr Mitarbeitergespräch noch zeitgemäss?

  • Wird bei Ihnen vorausschauend entwickelt statt rückwärtsgerichtet beurteilt?
  • Stehen die richtigen, zukunftsrelevanten und unternehmensspezifischen Kompetenzen und Werte im Fokus?

Das trifft bei Ihnen nicht zu? Dann sollten wir uns kennen lernen.

Jobsharing ist doppelte Kompetenzentwicklung

Jobsharing ist doppelte Kompetenzentwicklung

31. März 2022

Aus Sicht der Kompetenzentwicklung handelt es sich somit beim Jobsharing nicht um Arbeitszeit, die verloren geht. Vielmehr steht der Gewinn im Fokus.

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Die Kompetenz(r)evolution

Die Kompetenz(r)evolution

9. Februar 2022

personalSCHWEIZ Dezember 2021 / Januar 2022: Die Arbeitswelt ist im Umbruch und Transformationen werden zur Normalität. Der kompetenzorientierte Unternehmensführung gehört die Zukunft.

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5 Fragen an Andreas Mollet: Experten-Interview mit Dave Husi von personal SCHWEIZ (Video)

5 Fragen an Andreas Mollet: Experten-Interview mit Dave Husi von personal SCHWEIZ (Video)

25. Januar 2022

Skill- und Kompetenzmanagement: «Die Wirkung steht im Vordergrund». Andreas Mollet beantwortet zentrale Fragen zum Kompetenzmanagement.

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Ein Sternentag - Was du anfasst wird zu Gold

Ein Sternentag! Was du anfasst wird zu Gold

12. Januar 2022

Dieses Jahr möchten wir vielen Mitmenschen ein Lächeln schenken. Also einfach die Glückskekssprüche ausschneiden und weiterschenken.

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Review & Interview Education Forum 2021

Rückblick & Interview: Education Forum 2021 (Video)

2. Dezember 2021

Mit seinem Referat am Education Forum 2021 regt Andreas Mollet zum Denken an. Was sind die richtigen Kompetenzen und Werte in der Zukunft?

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personalSCHWEIZ Debatte Bewerbungsgespräch

Debatte Bewerbungsgespräch: Geht’s auch ohne die «klassischen» Fragen?

24. November 2021

personalSCHWEIZ Oktober 2021: «Was sind Ihre Schwächen?», «Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?» – in vielen Vorstellungsgesprächen gehören diese «Klassiker» zum Pflichtprogramm. Zu Recht?

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Einen Brief an das Mitarbeitergespräch

Einen Brief an das Mitarbeitergespräch

18. November 2021

Liebes Mitarbeitergespräch, fast niemand mag Dich. Wenn Du auftauchst, möchten viele die Flucht ergreifen. Du kommst immer zum falschen Zeitpunkt.

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Zukunftskompetenzen entwickeln

WEKA Handbuch: Zukunftskompetenzen entwickeln

4. November 2021

WEKA Business Media AG, 1. Auflage 2021: Das WEKA-Buch hilft auf fast 400 Seiten passgenau das Thema anzugehen und umzusetzen. Und das mit einer grossen Thementiefe und -vielfalt.

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Die eine Kompetenz

Die «eine» Kompetenz!

6. Oktober 2021

Die kompetenz- und wertebasierte Unternehmensführung ist der entscheidende Erfolgsfaktor. Doch was sind die richtigen Kompetenzen und Werte der Zukunft?

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Coporate Fitness - Die Zusammenarbeit im Zentrum Teaser

Coporate Fitness – Die Zusammenarbeit im Zentrum

12. August 2021

UnternehmerZeitung Nr. 07 / Juli 2021: Durch die neuen Organisationsformen verschiebt sich der Fokus vom Individuum zum Team, sowohl im Performance- als auch im Kompetenzmanagement.

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